7 doanh nghiệp tiếp nhận hơn 2.700 công nhân của Panko Vina trước Tết

Trong bối cảnh Công ty TNHH Panko Vina (ở phường Bến Cát, TP.HCM, tại KCN Mỹ Phước 1) vừa thông báo ngừng hoạt động nhà máy từ ngày 1/2/2026 (tức 15 tháng Chạp âm lịch), đã có **7 doanh nghiệp đăng ký tiếp nhận toàn bộ hơn 2.700 công nhân để đảm bảo việc làm liên tục cho người lao động ngay trước Tết Nguyên đán. 

Nguyên nhân và bối cảnh đóng cửa nhà máy

Panko Vina là một doanh nghiệp may mặc vốn Hàn Quốc, hoạt động tại KCN Mỹ Phước 1. Sau thời gian dài gặp khó khăn hậu đại dịch COVID-19 và không tìm được đơn hàng mới, công ty quyết định thu hẹp hoạt động và dừng nhà máy ở TP.HCM. 

Nhà máy này đang sử dụng 2.706 lao động tại cơ sở ở phường Bến Cát, và quyết định dừng hoạt động sát Tết khiến nhiều công nhân lo lắng về việc làm và quyền lợi thu nhập đầu năm. 

7 doanh nghiệp đăng ký tiếp nhận lao động Panko Vina

Theo Phó trưởng Ban Quản lý các Khu chế xuất và Công nghiệp TP.HCM, ông Trương Văn Phong, buổi làm việc liên ngành ngày 29/12/2025 đã ghi nhận sự quan tâm mạnh mẽ từ các doanh nghiệp đối với người lao động Panko Vina. 

Hiện có 7 doanh nghiệp đã đăng ký tuyển dụng toàn bộ hơn 2.700 công nhân, với nhu cầu tổng cộng lên tới 3.768 vị trí trong các lĩnh vực công nghiệp, nội thất, linh kiện điện – điện tử và cơ khí. 

Các doanh nghiệp tiếp nhận bao gồm:

1. Motomotion Việt Nam

2. Zhigao Furniture Việt Nam

3. New Wide Việt Nam

4. Yazaki EDS Việt Nam

5. Công ty TNHH Kỹ nghệ Gỗ Hoa Nét – MPB

6. Endo Kondo Việt Nam

7. TNHH Da Nu 

Các công ty này đều có nhà xưởng đặt tại các khu công nghiệp lân cận KCN Mỹ Phước 1, giúp người lao động dễ dàng đi lại và sớm ổn định công việc mới. 

Thời gian tuyển dụng & thủ tục đơn giản hóa

Các doanh nghiệp dự kiến bắt đầu tiếp nhận công nhân từ ngày 15/1/2026, giúp người lao động có việc ngay sau khi nhà máy Panko Vina ngừng hoạt động.

Ban quản lý các khu chế xuất – công nghiệp TP.HCM cũng yêu cầu các doanh nghiệp đơn giản hóa thủ tục tuyển dụng, ban đầu chỉ yêu cầu người lao động xuất trình căn cước công dân; các hồ sơ còn lại sẽ bổ sung sau khi vào làm việc. 

Đáng chú ý, các đơn vị được khuyến nghị không phân biệt lao động nữ đang mang thai, nghỉ thai sản hoặc sắp sinh, và ưu tiên tiếp nhận lao động lớn tuổi. 

Ý nghĩa đối với người lao động

Việc 7 doanh nghiệp tiếp nhận ứng viên Panko Vina trước Tết có ý nghĩa lớn:

• Ổn định việc làm ngay trước kỳ nghỉ lễ lớn nhất năm

• Giảm áp lực tâm lý và tài chính cho người lao động và gia đình

• Tạo điều kiện phục hồi sản xuất tại các KCN lân cận

• Tăng cơ hội tiếp tục công việc lâu dài sau Tết Âm lịch

Điều này đặc biệt quan trọng với các lao động có gánh nặng gia đình, người chuẩn bị nghỉ thai sản hoặc lao động đã có nhiều năm cống hiến. 

Việc 7 doanh nghiệp sẵn sàng tiếp nhận hơn 2.700 công nhân của Panko Vina trước Tết thể hiện sự phối hợp hiệu quả giữa cơ quan quản lý, doanh nghiệp và người lao động. Giải pháp này không chỉ bảo đảm quyền lợi việc làm – thu nhập cho công nhân trong thời điểm nhạy cảm cuối năm mà còn góp phần duy trì ổn định sản xuất trong các khu công nghiệp tại vùng TP.HCM – Bình Dương cũ.

Nguồn: Báo điện tử Dân Trí